Dalla Segreteria Territoriale Nursing Up, a firma dei dirigenti Dott.
Davide Ruzzu Dott.ssa Fausta Pileri, giunta una nota indirizzata
all'assessore regionale alla sanità Arru e ai riferimenti di vertice
della sanità pubblica della provincia di Sassari.
" In data 1 marzo 2018, a Cagliari - si legge nella nota - eravamo
certi di aver sottoscritto un accordo importantissimo e il protocollo
di intesa in materia di stabilizzazione del personale precario del
Servizio Sanitario Regionale era incanalato nel verso giusto.
Ad oggi, nonostante le scadenze imposte dallo stesso protocollo,
oltreché avviare una procedura di censimento, nient’altro si è fatto,
nonostante le richieste di chiarimenti, tantomeno è stato presentato
il fabbisogno di personale, con il piano triennale, un’inadempienza
che potrebbe impedire l’assunzione di nuovo personale.
A questo deve aggiungersi l’incomprensibile difformità di trattamento
riservata ad alcuni infermieri già in servizio con contratto a termine
presso la AOU Sassari, vincitori di concorso in altre Aziende i quali,
a seguito di chiamata a tempo indeterminato presso altre Assl non sono
stati stabilizzati e assunti a tempo indeterminato dall’Aou
diversamente da quanto disposto invece per alcuni lavoratori
appartenenti al profilo professionale tecnico che si trovavano nella
medesima situazione di precariato e chiamata a tempo indeterminato in
altre aziende, stabilizzati e trattenuti a tempo indeterminato in Aou
Sassari.
Ci chiediamo perché non sia possibile che tale democratico e giusto
principio venga applicato anche ai nuovi identici casi che si stanno
proponendo oggi.
Ci domandiamo il motivo per il quale, per queste quattro
professioniste, formate, pienamente inserite anche in reparti molto
complessi e delicati, non valga lo stesso principio utilizzato per gli
altri come alle delibere n 214 e n 215 del 21/4/ 2017 che di fatto
rendono vane e incomprensibili le giustificazioni finora udite dalla
direzione del personale. La dirigenza aziendale, è stata debitamente
informata e sollecitata dalle scriventi segreterie ma nulla ad oggi si
è mosso, con la conseguenza che le colleghe hanno dovuto ovviamente
rendersi disponibili alla chiamata a tempo indeterminato arrivata da
Ats, con il rischio che siano perse definitivamente dopo essere state
fondamentali nei loro servizi e dopo aver investito in una vita a
Sassari.
Colleghe che è bene sottolineare, posseggono tutti i requisiti di
norma necessari alla stabilizzazione.
Ci chiediamo, il motivo per il
quale la dirigenza non ci abbia ancora informato del piano del
fabbisogno del personale e perché non abbia ancora adempiuto agli
accordi regionali e al compimento della procedura, stabilizzando tutto
il personale precario avente diritto. Chiediamo infine, all’Assessore
Arru, informato preventivamente dei fatti, di vigilare sulle tematiche
sopra espresse e al Dott. D’Urso di verificare e sorvegliare
sull’operato dei suoi dirigenti disponendo un’accelerazione alle
procedure.
Posta la ristrettezza dei tempi, chiediamo quindi una celere e
definitiva risposta nel merito di quanto esposto ". Per la Segreteria
Territoriale Nursing Up Il Segretario Territoriale Nursind Dott.
Davide Ruzzu Dott.ssa Fausta Pileri
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